Кировская область экспортировала 12 800 кубометров пиломатериалов в Китай

По информации Управления Россельхознадзора по Кировской области, Удмуртской Республике и Пермскому краю, в январе 2025 года вятские лесопромышленники отгрузили в адрес заказчиков в Китае 12,8 тыс. м³ древесины. Речь идет о пиломатериалах хвойных (ель, сосна, пихта).

Одна из крупных партий отправилась в КНР с территории Кировской области 31 января, ее объем составил 2,6 тыс. м³. Подробнее

Новости
Кировская область экспортировала 12 800 кубометров пиломатериалов в Китай

По информации Управления Россельхознадзора по Кировской области, Удмуртской Республике и Пермскому краю, в январе 2025 года вятские лесопромышленники отгрузили в адрес заказчиков в Китае 12,8 тыс. м³ древесины. Речь идет о пиломатериалах хвойных (ель, сосна, пихта).

Одна из крупных партий отправилась в КНР с территории Кировской области 31 января, ее объем составил 2,6 тыс. м³. Подробнее

Первый Всероссийский форум лесовосстановления пройдет в Красноярске в апреле

Некоммерческая организация «Национальная ассоциация лесовосстановления» приглашает принять участие в первом Всероссийском форуме лесовосстановления, который пройдет 2-4 апреля 2025 года в Красноярске. На трех дискуссионных площадках мероприятия будут рассмотрены результаты лесовосстановления в 2024 году и планы на 2025-й. Подробнее

Новости
Первый Всероссийский форум лесовосстановления пройдет в Красноярске в апреле

Некоммерческая организация «Национальная ассоциация лесовосстановления» приглашает принять участие в первом Всероссийском форуме лесовосстановления, который пройдет 2-4 апреля 2025 года в Красноярске. На трех дискуссионных площадках мероприятия будут рассмотрены результаты лесовосстановления в 2024 году и планы на 2025-й. Подробнее

К 2028 году в Красноярском крае появится производство бумаги из соломы

По данным «Коммерсанта», компания «ТК Просторы Сибири» планирует построить в городе Ачинск, Красноярский край, предприятие по выпуску целлюлозно-бумажной продукции. В качестве сырья планируется использовать солому пшеницы, овса и рапса.

Срок реализации инвестиционного проекта — до 2028 года, объем капиталовложений оценивается в порядка миллиарда рублей. Подробнее

Новости
К 2028 году в Красноярском крае появится производство бумаги из соломы

По данным «Коммерсанта», компания «ТК Просторы Сибири» планирует построить в городе Ачинск, Красноярский край, предприятие по выпуску целлюлозно-бумажной продукции. В качестве сырья планируется использовать солому пшеницы, овса и рапса.

Срок реализации инвестиционного проекта — до 2028 года, объем капиталовложений оценивается в порядка миллиарда рублей. Подробнее

«Свеза» представила опыт мультимодальных экспортных поставок на отраслевой конференции компания

Выступая на конференции «Управление логистикой в России 2025», Дмитрий Леонтьев, директор по планированию и логистике «Свезы», представил опыт компании в использовании транспортных коридоров «Север — Юг» и Северный морской путь. В настоящее время продукция экспортируется по всему миру, включая страны Африки, Азии, Ближнего Востока и Персидского залива. Ежемесячно из портов Санкт-Петербурга и Дальнего Востока за рубеж отправляется около тысячи морских контейнеров с продукцией «Свезы»; часть грузов — по железной дороге и автотранспортом. Подробнее

Новости
«Свеза» представила опыт мультимодальных экспортных поставок на отраслевой конференции компания

Выступая на конференции «Управление логистикой в России 2025», Дмитрий Леонтьев, директор по планированию и логистике «Свезы», представил опыт компании в использовании транспортных коридоров «Север — Юг» и Северный морской путь. В настоящее время продукция экспортируется по всему миру, включая страны Африки, Азии, Ближнего Востока и Персидского залива. Ежемесячно из портов Санкт-Петербурга и Дальнего Востока за рубеж отправляется около тысячи морских контейнеров с продукцией «Свезы»; часть грузов — по железной дороге и автотранспортом. Подробнее

В начале марта Клаус Пеллер покинет пост генерального директора Сыктывкарского ЛПК

Пресс-служба Сыктывкарского ЛПК сообщила, что 5 марта 2025 года Клаус Пеллер оставит пост генерального директора компании. Кто займет эту должность после него, будет объявлено в свое время.

В компании отмечают, что Клаус Пеллер пришел на комбинат в 2011 году и начал работу в должности директора по лесообеспечению, затем он перешел на пост генерального директора. В июле 2013 года топ-менеджер возглавил одно из предприятий холдинга Mondi в Австрии, но через год, в июле 2014 года, вернулся на Сыктывкарский ЛПК в качеств егенерального директора. В ноябре 2023 года он также стал членом совета директоров компании. Подробнее

Новости
В начале марта Клаус Пеллер покинет пост генерального директора Сыктывкарского ЛПК

Пресс-служба Сыктывкарского ЛПК сообщила, что 5 марта 2025 года Клаус Пеллер оставит пост генерального директора компании. Кто займет эту должность после него, будет объявлено в свое время.

В компании отмечают, что Клаус Пеллер пришел на комбинат в 2011 году и начал работу в должности директора по лесообеспечению, затем он перешел на пост генерального директора. В июле 2013 года топ-менеджер возглавил одно из предприятий холдинга Mondi в Австрии, но через год, в июле 2014 года, вернулся на Сыктывкарский ЛПК в качеств егенерального директора. В ноябре 2023 года он также стал членом совета директоров компании. Подробнее

Новый лесопильный цех «Леспромпресс» начал работу в Курганской области

Официальный аккаунт правительства Курганской области в социальных сетях сообщил, что в январе 2025 года в индустриальном парке «Территория областного развития» начал работу новый лесопильный цех компании «Леспромпресс». Производственная мощность нового и двух уже действующих цехов составит 2 тыс. м³ обрезной доски в месяц. Подробнее

Новости
Новый лесопильный цех «Леспромпресс» начал работу в Курганской области

Официальный аккаунт правительства Курганской области в социальных сетях сообщил, что в январе 2025 года в индустриальном парке «Территория областного развития» начал работу новый лесопильный цех компании «Леспромпресс». Производственная мощность нового и двух уже действующих цехов составит 2 тыс. м³ обрезной доски в месяц. Подробнее

Топ-5 новостей ЛПК и ЦБП за прошедшую неделю

Три главные тенденции, которые определят развитие упаковочной отрасли в ближайшее время

В будущем упаковка будет соответствовать как минимум одной из этих характеристик: сделана из возобновляемых материалов; перерабатываемая; пригодна для повторного использования; оптимизирована для защиты продукта без переупаковки. Эксперты финского лесопромышленного холдинга UPM определили три ключевые тенденции, которые навсегда изменят отрасль в ближайшее время. Подробнее

Новости
Топ-5 новостей ЛПК и ЦБП за прошедшую неделю

Три главные тенденции, которые определят развитие упаковочной отрасли в ближайшее время

В будущем упаковка будет соответствовать как минимум одной из этих характеристик: сделана из возобновляемых материалов; перерабатываемая; пригодна для повторного использования; оптимизирована для защиты продукта без переупаковки. Эксперты финского лесопромышленного холдинга UPM определили три ключевые тенденции, которые навсегда изменят отрасль в ближайшее время. Подробнее

Компания «МолоПак» запустит новое производство упаковки для напитков в Московской области

Компания «МолоПак» намерена направить порядка 2,6 млрд рублей в развитие производства упаковки для напитков. Инвестиционный проект будет реализован в Чехове, Московская область, ввод цеха в эксплуатацию запланирован на 2026 год. Известно, что частично капиталовложения обеспечены льготным займом Фонда развития промышленности. Подробнее

Новости
Компания «МолоПак» запустит новое производство упаковки для напитков в Московской области

Компания «МолоПак» намерена направить порядка 2,6 млрд рублей в развитие производства упаковки для напитков. Инвестиционный проект будет реализован в Чехове, Московская область, ввод цеха в эксплуатацию запланирован на 2026 год. Известно, что частично капиталовложения обеспечены льготным займом Фонда развития промышленности. Подробнее

В Рослесхозе подвели итоги дистанционного мониторинга лесов в 2024 году

В 2024 году дистанционный мониторинг охватил 546 лесничеств в 42 российских регионах, непрерывный дистанционный мониторинг — 88 лесничеств в 14 субъектах.

По информации пресс-службы Федерального агентства лесного хозяйства (Рослесхоз), в отчетный период технология помогла выявить 1,2 тыс. нарушений при заготовке древесины. В годовом исчислении объем нелегальной заготовки сократился на 32% и составил 0,13 млн м³. Среди регионов лидерами антирейтинга по объемам незаконно заготовленного леса стали Красноярский край, Иркутская и Амурская области. Подробнее

Новости
В Рослесхозе подвели итоги дистанционного мониторинга лесов в 2024 году

В 2024 году дистанционный мониторинг охватил 546 лесничеств в 42 российских регионах, непрерывный дистанционный мониторинг — 88 лесничеств в 14 субъектах.

По информации пресс-службы Федерального агентства лесного хозяйства (Рослесхоз), в отчетный период технология помогла выявить 1,2 тыс. нарушений при заготовке древесины. В годовом исчислении объем нелегальной заготовки сократился на 32% и составил 0,13 млн м³. Среди регионов лидерами антирейтинга по объемам незаконно заготовленного леса стали Красноярский край, Иркутская и Амурская области. Подробнее

По итогам 2024 года эксперты сервиса HeadHunter включили «Свезу» в топ-20 крупнейших работодателей России

Аналитики рекрутингового сервиса HeadHunter составили рейтинг крупнейших работодателей России за 2024 год. В список попала компания «Свеза», занявшая девятнадцатое место. Эксперты высоко оценили корпоративные HR‑процессы, уровень лояльности сотрудников и популярность у соискателей. Все это позволило компании улучшить позиции в рейтинге, за год она поднялась на четыре строчки. Подробнее

Новости
По итогам 2024 года эксперты сервиса HeadHunter включили «Свезу» в топ-20 крупнейших работодателей России

Аналитики рекрутингового сервиса HeadHunter составили рейтинг крупнейших работодателей России за 2024 год. В список попала компания «Свеза», занявшая девятнадцатое место. Эксперты высоко оценили корпоративные HR‑процессы, уровень лояльности сотрудников и популярность у соискателей. Все это позволило компании улучшить позиции в рейтинге, за год она поднялась на четыре строчки. Подробнее